Laval (Québec), le 14 septembre 2015– Savaria Corporation (TSX : SIS), un des chefs de file nord-américain de l’industrie de l’accessibilité, a annoncé aujourd’hui que son conseil d’administration a approuvé une augmentation de dividende de 25 %, le faisant passé de 16 cents (0,16 $) par année à 20 cents (0,20 $), soit un dividende trimestriel de 5 cents (0,05 $) par action ordinaire.
Mot du président
«Notre excellente performance pour l’année en cours et nos prévisions pour l’année 2016 renforcent notre confiance en notre capacité de générer des flux de trésorerie, nous permettant de bonifier notre politique de dividende trimestriel en le faisant passer de 4 cents à 5 cents par action », a déclaré Marcel Bourassa, président et chef de la direction de la Société.
Savaria Corporation (savaria.com) est un des chefs de file nord-américain de l’industrie de l’accessibilité visant à répondre aux besoins des personnes à mobilité restreinte. Elle conçoit, fabrique, distribue et installe des ascenseurs résidentiels et commerciaux ainsi que des sièges d’escaliers et des plates-formes élévatrices verticales et inclinées. Suite à l’acquisition de Silver Cross, la société opère maintenant un programme d'identification de prospects par lequel les noms de clients potentiels sont distribués à près de 100 affiliés en Amérique du Nord; elle est aussi devenue un franchiseur de magasins via lesquels sont vendus des équipements d’accessibilité neufs et recyclés. De plus, Savaria convertit et adapte des véhicules afin de les rendre accessibles en fauteuil roulant. La diversité de ses produits permet à Savaria de se distinguer en proposant une offre intégrée et sur mesure, l’une des plus vastes sur le marché, dans le but de faciliter le déplacement de ses clients à mobilité réduite. Les opérations de Savaria en Chine ont connu une croissance importante et la collaboration de cette dernière avec les autres usines en sol canadien accroît son avantage concurrentiel dans le marché. La société réalise plus de 60 % de ses ventes à l’extérieur du Canada, principalement aux États-Unis. Elle possède un réseau de ventes d’environ 400 détaillants et affiliés actifs en Amérique du Nord et emploie quelque 430 personnes à son siège social à Laval et dans ses usines et bureaux de vente de Montréal (Québec), Brampton et London (Ontario), Calgary (Alberta), et Huizhou (Chine).
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